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00后洗车工从入行时的拒绝到后来的坚持,经历了什么?

日期:2019-10-29 15:08:00  来源:  关注度:
摘要 : 在汽车后市场,常常会听到老板抱怨:00后的员工,真难管!不管店易倒,一管人就跑!任性、随意、不听教导、怕脏怕苦、离职率高……...
        在汽车后市场,常常会听到老板抱怨:00后的员工,真难管!不管店易倒,一管人就跑!任性、随意、不听教导、怕脏怕苦、离职率高……这些都是00后身上的标签。这究竟是一种偏见还是老板与员工之间的误会呢?我们一起走进一位00后洗车工的成长故事,去了解他们的从业心态。
入行从基础干起,00后心理落差太大
        小杨是一名毕业于汽修职业院校的学生,毕业后通过学校分配到了汽修厂工作,但他很快就因为不能接受老板分派的一些基础工作而辞职。小杨认为自己学习了三年技术,掌握了各类车型的维修养护技能,工作时却不能发挥出专长,心里很失落。
        辞职后小杨去了很多快修快保店及汽修厂面试,但结果都是一样的,没有人会让一个刚毕业的学生去做技术性工种,最多也是辅助性工作,一位行业前辈告诉小杨:“任何工作做精做细了都会有成就,不一定要执着于入行就做维修技师。”

经过前辈指点,汽修新人决定从基础做起
        就这样,小杨听进去了前辈的话,他开始接受入行的基础工作,从洗车开始干起。他始终以严格的技术标准要求自己,哪怕是洗车也要洗出五星水准。同样都是30元普洗,他就是要做到精洗的标准,哪怕是死角里的泥沙也要用小刷子仔细刷,不逃过一个缝隙。
        “洗车都洗不干净,还能干什么技术活?”小杨憋着一口气,始终记着刚入行时的老板对于曾经高不成低不就的他说过的这句话。如今他终于能够体会自己曾经的稚嫩与天真,也因此能更加沉下心来工作。
洗车做到顶级也能成为“洗车之王
        随着工作日久,他对于自己的工作也有了更深层面的了解,他在网上看过“洗车王”保罗·达尔顿的故事,更明白了专注做一件事的成就也可以很高。
        通往“卓越”的路注定是艰苦的。洗车的这一年,枯燥与汗水、冷眼与嘲笑、孤独与忍耐,阳航不知道尝到了多少。他紧握高压水枪的双手,已经满是老茧,但他坚毅的眼神,比当初入行时的还要明亮。


        “当今汽车保有量很大,市场前景可观。现在行业内缺乏专业的技术人员,但技术人员也需要一步一步成长,因为你有技术,也必须要有机会展示给别人才行。”小杨表示,虽然他现在只是行业底层的普通一员,但他却梦想成为金字塔尖的人。
梦想站在行业金字塔塔尖
        “入行一年多,如果满分是100分,你给自己打多少分?”
        小杨说:“我值70分,从开始选择这个行业,我就想把这个行业做好,不做就趁早离开,要做就做到最好。现在老板已经开始让我做贴膜美容的工作了,我现在也理解前辈们说的话了,工作是要一步一步干的,打好基础,才能做更高级别的技术工作。我相信终有一天,我会达到100分。”
        他的内心有一个梦,一个成为行业标杆的梦。有梦想的旅途,就连路上的荆棘也是美好的风景!哪怕双手老茧!哪怕脚底泡烂!哪怕客户刁难!他也无惧前路艰险,为着内心的汽修梦一路向前!

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